[color=#434a54]职位描述：[color=#333333]
职位描述
1. 执行公司渠道销售策略及计划，带领小组团队完成客户拓展指标；
2. 协助渠道经理开发内部客户资源和建立新渠道方向，组织多种销售手段完成部门销售计划及回款任务；
3. 与潜在大客户、合作单位建立良好的合作关系，独立控制整个渠道销售过程，包括谈判、报价、签单。对合同进程跟踪执行并控制目标达成和回款周期；
4. 制订小组渠道销售计划，拟定销售方案，安排小组渠道成员的工作任务，尽可能地扩展客户资源，并提高部门销售业绩。
5. 协助渠道经理作好下属渠道组成员的培训与考核，组织相关的专业学习培训，考核渠道销售人员的业务能力，提高团队整体的综合素质与专业技能，增强企业对员工的凝聚力。[/color][/color]
职位描述
1. 执行公司渠道销售策略及计划，带领小组团队完成客户拓展指标；
2. 协助渠道经理开发内部客户资源和建立新渠道方向，组织多种销售手段完成部门销售计划及回款任务；
3. 与潜在大客户、合作单位建立良好的合作关系，独立控制整个渠道销售过程，包括谈判、报价、签单。对合同进程跟踪执行并控制目标达成和回款周期；
4. 制订小组渠道销售计划，拟定销售方案，安排小组渠道成员的工作任务，尽可能地扩展客户资源，并提高部门销售业绩。
5. 协助渠道经理作好下属渠道组成员的培训与考核，组织相关的专业学习培训，考核渠道销售人员的业务能力，提高团队整体的综合素质与专业技能，增强企业对员工的凝聚力。[/color][/color]
[color=#434a54][color=#333333]6. 完成个人销售拓展指标。
岗位要求
1. 本科及以上学历；
2. 3年以上相关工作经验；
3. 较强的沟通协调能力、组织能力；
4. 熟悉电脑应用、较强的文字处理能力，熟练操作各种办公软件；
5. 合作、协调意识强，服务意识强；
6. 对公司忠诚，对工作认真负责，较强的组织管理能力、解决问题能力；
7. 自我学习和知识更新能力、创新能力；
8. 性格开朗，自控力较强。[/color][/color]
岗位要求
1. 本科及以上学历；
2. 3年以上相关工作经验；
3. 较强的沟通协调能力、组织能力；
4. 熟悉电脑应用、较强的文字处理能力，熟练操作各种办公软件；
5. 合作、协调意识强，服务意识强；
6. 对公司忠诚，对工作认真负责，较强的组织管理能力、解决问题能力；
7. 自我学习和知识更新能力、创新能力；
8. 性格开朗，自控力较强。[/color][/color]
[color=#434a54][color=#333333]
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[color=#434a54]薪资待遇：[/color]
[color=#434a54]底薪5000-6000,提成3‰—5‰，五险一金，带薪年假，带薪旅游福利[/color]